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| 科技创新 | technological innovation

科技人才

2018-6-14 10:48:40 次浏览

    公司多年来注重人才培养,提高公司科技研发水平。公司针对业务战略拓展期的需求,重点引进在新的课题领域能起到带头人作用的高端人才,引进了陈燕智博士专家团队,指导公司攻克科研难题。

陈燕智博士


      陈燕智博士,教授级高级工程师,国家特聘专家,浙江省特聘专家,宁波余姚杰出科技人才,担任宁波市智能工厂示范企业评审专家,宁波市首台套装备评审专家,宁波市余姚智能装备评审专家组长,宁波余姚海高会理事会理事,获得宁波海高会优秀会员创业成果奖,2015年全国创业创新大赛(宁波赛区)三等奖。

累计主持过相关科研项目50,支持金额1500万元;研发出新产品10项、新工艺20项、新技术50项,其中:70项已实现产业化,80项已成功推向市场,销售额63亿元。获得各级科研奖励10项。

      留德17年,在德国企业和研究单位有十多年机器人方面工作和研发经验。在大众汽车就职时,主要利用数字化软件,建立数字化工厂,实现线外编程,然后将程序下载到现场控制器,实现自动化生产。管理过1500人工厂,推动自动化和精益生产。在德国发表过各级论文九篇,其中2篇在国际ILCC科学杂志发表。拥有自主创新33项专利:7项发明专利,26项实用新型。

      回国后在世界500强企业富士康担任机器人自动化部门总工程师,开发PC-based控制器的“深圳一号”六轴机器人,多种四轴、六轴机器人和CCD视觉系统,在富士康集团内至今已经生产4万多台机器人,使用于各种不同的生产线。在国内引进新的LFAF (Lean Flexible Automation Factory)自动化理念,开发几百项结合工业机器人、CCD视觉系统、PLC控制、智能传感器、CAD、CAM和机电一体化等七大领域于一体的智能机器人柔性自动化系统,给电子和家电业提供全方位的柔性自动化工厂解决方案,实现数据化、网络化和信息化的智能工厂,连接控制系统总线和MES(制造执行系统)和ERP系统,达到自动化在线实时监控生产情况和看板管理。从冲压车间、注塑车间、打磨车间、加工车间、组装车间到检测车间,都有整条自动化线的成功案例,在知名企业广为应用,在知名企业广为应用,如富士康,神基科技有限公司,英华达科技有限公司,美的,浙江新大塑料管件,浙江宇华管件,伟星新材,福州飞毛腿,苏州华硕…等等。例如:笔记本电脑电池智能机器人自动组装线,手机电池智能机器人自动封装,冲压钣金件自动取放线,金属件机器人自动研磨单元,CCD视觉自动检测漏件和尺寸,自动移印线,管件注塑机器人自动化线,使用机器人自动贴标机,自动锁螺丝机,自动热熔螺母,自动贴脚垫和商标,汽车出风口剪切力自动检测,自动贴软板线,PCB板自动插电子零件线,贴镜头支架,铜柱自动检测和铆压设备,冲床连续模加螺丝自动铆压线,螺丝柱自动铆压线等等智能柔性生产线等等。


第一核心成员朱大昌博

      朱大昌,1973年生,2008年毕业于北京交通大学,主持国家项目——基于全柔顺并联支撑机构的空间微纳尺度超精密定位系统研究。发明专利有:具有全柔顺支链的空间四自由度微动超精密定位平台;一种空间三维高精度机械式微力传感器。

第二核心成员周琰博士

      周琰,1990年生,2016年毕业于西南交通大学,主持国家项目——高速列车轮轨接触与粘着行为和磨耗机理研究;微动磨损的原位摩擦化学作用机理研究。发明专利有:一种试验环境可控的多向微动疲劳试验机及其实验方法

第三核心成员李萍博士

      李萍,1987年生,2015年毕业于华南理工大学,主持国家项目——光学微透镜结构自由曲面的塑性域镜面磨削技术研究;大口径天然气管道建设关键技术;油气地面工程关键技术研究与应用。发明专利有:一种防红外光和散热的微透镜结构玻璃基板